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11月6日,集團公司工會主席業(yè)務(wù)學習、培訓(xùn)會議召開,集團公司黨委副書記孟俊生、兩級工會代主席及相關(guān)業(yè)務(wù)人員共同參加會議。此次會議圍繞多項工會業(yè)務(wù)及基層工會換屆開展深入學習與培訓(xùn)。
會上,首先對《關(guān)于做好基層工會委員會換屆選舉工作的通知》以及《關(guān)于包頭市鋼興實業(yè)(集團)有限公司會員代表大會代表選舉工作的通知》進行了全面學習。通知明確了換屆選舉和代表選舉工作的各項要求與流程,對選舉的設(shè)置情況、日程安排、請示規(guī)范、候選人條件等重要內(nèi)容進行了詳細說明,確保在后續(xù)工作中嚴格遵循相關(guān)規(guī)定,保障選舉工作的公正、公平、公開進行,選出真正能夠代表職工利益、積極履行職責的工會委員會和會員代表。
隨后,會議通報了《昆區(qū)總工會關(guān)于2025年兩節(jié)送溫暖困難職工摸底的通知》。兩節(jié)送溫暖活動是工會關(guān)心關(guān)愛困難職工的重要舉措,參會人員詳細了解了摸底工作的范圍、標準以及時間安排,紛紛表示將積極行動起來,深入基層一線,精準排查困難職工情況,為兩節(jié)期間送溫暖活動的順利開展做好充分準備,讓每一位困難職工都能切實感受到工會大家庭的溫暖。
今后,集團工會將繼續(xù)秉持服務(wù)職工的宗旨,進一步提升工會業(yè)務(wù)水平,強化工會組織建設(shè),緊密圍繞集團公司中心工作,扎實推進各項任務(wù),努力為職工辦實事、解難題,為集團公司生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展做出新的貢獻。